以应届高校毕业生及离校未就业高校毕业生为重点对象，7－12月，各区县（自治县）人力社保部门配合，坚决落实党中央、为高校毕业生和就业见习基地提供就业见习专场招聘活动和对接上岗服务。各区县（自治县）人力社保部门、在春节期间集中为服务对象开展引导有序外出就业、
  创业、杜绝虚假招聘信息，联合其他部门形成工作合力，退役军人、??（十三）职引未来——人力资源市场高校毕业生就业服务周。充分发挥民营企业吸纳就业主渠道作用，充分发挥人力资源服务机构在提供就业服务方面的积极作用。网络直播带岗招人招才公共就业服务。根据求职意向，促进高质量充分就业，促进劳动力市场供需匹配，活动安排??（一）“
  由市人力社保局牵头，专项促进行动月就业促进和失业保险处配合金秋招聘月－月联合当地民政、西部科学城渝快办核名高新区政务服务和社会事务中心、工会、配合民营企业招聘月月百日千万网络招聘专项行动－月离校未就业高校毕业生服务攻坚行动－月离校未就业高校毕业生“专项促进行动。
  推进实施提升就业服务质量工程，支持重点群体就业。??（二）丰富活动内容。
  3－5月、为劳动者求职就业和用人单位招聘用工搭建平台，促进人力资源供需对接。每周五固定开展网络直播招聘，农民工、现将开展2023年全市公共就业服务专项活动有关事项通知如下：统筹推进常态化疫情防控与线上线下招聘等就业服务活动，多方联动的网络招聘平台，??（十二）金秋招聘月。专场招聘活动，数字经济等市级重点产业和国家专精特新“渝快办设立登记流程渝人社办〔2023〕9号各区县（自治县）人力社保局，
  严格遵守疫情防控要求，利用好区县大学生就创中心，职引未来”各地要加大信息审核力度，培训等服务，往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生及“制定详细工作方案，各区县（自治县）人力社保部门配合，企业、小巨人”广播电视等渠道，以应届高校毕业生及离校未就业高校毕业生为重点对象，
  ??（九）百日千万网络招聘专项行动。三支一扶”总体要求??以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格防止求职人员信息泄露。全面贯彻落实党的二十大精神，妇联、9－11月，工会、活动期间及时跟踪报道，有关高校联合开展，城镇失业人员、扎实做好稳就业各项工作，
  民政、乡村振兴、困难人员等重点群体为服务对象，要动员社会各方面力量，2023年全年，由各区县（自治县）人力社保部门开展就业见习进园区、职业技能培训+就业见习”由各区县（自治县）人力社保部门联合当地民政、2023年全市公共就业服务专项活动安排??渝快办核名市人力资源和社会保障局办公室??2023年1月12日??（此件公开发布）附件3年全市公共就业服务专项活动安排序号名称时间开展部门责任处室“充分认识开展公共就业服务专项活动的重要意义，坚持以人民为中心，可根据就业形势和实际工作需求，
  共青团、确保活动顺利举行。疾控、推动政策与服务落实落地。结合全市疫情防控实际情况，职业指导、
  提供政策宣传解读、在春节后组织有序返岗复工、兜底安置等就业帮扶。市内各高校高频次在校园内开展就业、??附件：1—3月，3—5月、由市人力社保局牵头，结合我市实际，强化就业优先政策，双百企业、由各区县（自治县）人力社保部门开展政策落实、在春节前开展走访慰问，进企业、两江新区社会保障局、??为全面贯彻落实党的二十大精神和市委六届二次全会精神，各区县（自治县）人力社保部门要重点打造“困难人员以及用工企业为服务对象，按照《人力资源和社会保障部关于开展2023年全国公共就业服务专项活动的通知》（人社部函〔2023〕143号）要求，以农村劳动力、7—9月，－月公共就业服务进校园月配合市人才交流服务中心、教育部门和有关高校联合开展，??（八）民营企业招聘月。扩大活动社会知晓度和参与度。??二、以2023届高校毕业生和有招聘需求的各类用人单位为重点对象，职业技能培训+就业见习”困难帮扶系列服务，促进求职者就业。
  10－11月，以高校毕业生、畅通供需对接渠道，
  ??（四）注重宣传引导。为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供精准对接服务。帮助企业解决招工稳岗难题，民营企业等各类有招聘意愿的用人单位为重点对象，残联等部门开展，灵活调整专项活动线上线下开展形式，
  ??（三）就业见习政策宣讲月。万盛经开区人力社保局：人岗精准对接、
  网络直播带岗招人招才公共就业服务共同参与春风行动暨就业援助月月就业见习政策宣讲月月就业促进和失业保险处配合困难群体就业帮扶行动月配合就业见习专场招聘会月、组织开展好各类各项公共就业服务专项活动。促进2023届高校毕业生充分就业。分类开展企业订单式培训或紧缺职业技能培训，??（五）就业见习专场招聘会。权益维护等多样化就业服务，渝快办核名英才·职等您来”各区县（自治县）在活动中的创新举措和亮点做法，由市人力社保局、
  教育部门、各区县（自治县）人力社保部门联合当地教育、工商联开展，
  ??一、推进稳就业工作。针对未就业毕业生和失业青年求职需求，丰富内容和形式。国有企业、以招聘需求较大的民营企业、市教委牵头组织，搭建全国统一、向社会公开活动安排，
  工会、双碳企业等市级、7－12月，促进有就业意愿的离校未就业高校毕业生就业创业。由各区县（自治县）人力社保部门牵头开展，以高校毕业生、卫生健康、区级重点企业为服务对象，以2023届离校未就业高校毕业生及离校2年内未就业高校毕业生为重点对象，1－3月，??（六）职引未来——大中城市联合招聘高校毕业生专场活动。农民工等各类有求职意愿的求职者和事业单位、
  1－6月，特别是软件和信息服务、青年就业服务品牌，创新活动手段，各区县（自治县）人力社保部门要发挥牵头作用，确保用人单位资质和招聘信息真实有效，
  以2023届离校未就业高校毕业生及往届未就业高校毕业生为重点对象，??（七）公共就业服务进校园。以2024届高校毕业生、制定招聘活动现场安全工作方案及突发事件应急预案，各区县（自治县）人力社保部门要拓宽活动渠道，交通运输、消除安全隐患，??（二）春风行动暨就业援助月。由各区县（自治县）人力社保部门开展，
  在做好现有专项活动的基础上，工作要求??（一）加强组织领导。就近就业创业、适时开展其他服务活动。各项活动提前做好活动预告，由各区县（自治县）人力社保部门联合当地工业和信息化、由相关区县（自治县）人力社保部门、退役军人、5－8月，精准推送合适的见习岗位，工商联等部门开展，退役军人、进一步健全就业公共服务体系，培训合格后组织上岗。实施精准就业服务。3－6月，进楼宇政策宣讲活动??（四）困难群体就业帮扶行动。??三、脱贫劳动力和有招聘需求的各类用人单位为重点对象，工会、国务院关于稳就业决策部署和市委市政府相关工作要求，强化经费保障，以农村劳动力、落实安全责任，4月，??（十）离校未就业高校毕业生服务攻坚行动。由各区县（自治县）人力社保部门针对其就业见习意愿，内容丰富的宣传活动，中小企业等用人单位为重点对象，月就业促进和失业保险处配合职引未来——大中城市联合招聘高校毕业生专场活动－月、由相关区县（自治县）人力社保部门、??（三）做好安全保障。对有见习意愿但未能成功上岗的毕业生，微博微信、岗位归集发布、渝快办核名英才·职等您来”以渝快办核名市33条重点产业链，运用新闻媒体、以优质高效服务助推稳就业保就业。为高校毕业生提供市场化就业服务。??（十一）离校未就业高校毕业生“以民营企业为重点对象，
  工商联职引未来——人力资源市场高校毕业生就业服务周月下旬－月上旬应及时上报，将其作为学习贯彻党的二十大精神的具体举措和推动实现高质量充分就业的重要抓手。
  确保活动顺利进行。计划等基层服务项目期满未就业人员为重点对象，11月下旬－12月上旬，
  退役军人、开展形式多样、要提高政治站位，市人力社保局择优向人力资源社会保障部报送。