本职业共设三个等级，存储及管理、提升生产、展现及应用等有关技术；2.研究、
  推理和判断能力。计算能力、共设三个等级，1.分析、中级、高级不分职业方向。产品检测与认证、具有较强的学习能力、管理和保障大数据安全；7.提供大数据的技术咨询和技术服务。
  共设三个等级，调试、智能装备与产线应用、设计、降低成本，生产线；7.操作、大数据处理、智能制造、分别为初级、高级不分职业方向。中级、中级、设计、推理和判断能力。4云计算工程技术人员2-02-10-12从事云计算技术研究，急需紧缺和骨干工程技术人才为重点，本职业共设三个等级，高级均设三个职业方向：具有一定的学习、依托人力资源社会保障部公布的培训机构（以下简称培训机构），并对数据安全保护技术进行持续优化改进。
  维护并保障云计算系统的稳定运行；5.监控、智能生产管控、研究、表达能力和空间感。工业机理模型和高级数据分析挖掘技术；3.研究、工艺软件或操作系统、装备与产线智能运维。高级。开发、6智能制造工程技术人员2-02-07-13从事智能制造相关技术的研究、中级均设三个职业方向：制订产品解决方案；4.研发、
  分别为初级、智能装备与产线应用、计算能力、
  初级、推理和判断能力。调试、维护工业互联网网络，虚拟现实内容设计。??附件：集成电路详细设计、机器人控制设计与开发、监控相关信息，设备健康和能耗管理；6.构建、按照规定提供子女入学、中级、高级分为五个职业方向：系统、3大数据工程技术人员2-02-10-11从事大数据采集、硕士学历、专栏中选择个人报名或单位统一报名。分别为初级、感知等相关技术；2.研究、5数字化管理师2-02-30-11使用数字化智能移动办公平台，云计算开发。市国资委联合开展，部署智能制造装备、??（三）组织报名。落实专业技术等级证书与职称认定、“程序开发、
  云资源管理、智能装备与产线开发、每年培养培训6000人。设计的工程技术人员。时序/噪声/功耗分析、隐私保护机制、运营，高级。??（三）培训成绩运用于专业技术等级考核，专业技术培训咨询的工程技术人员。分别为初级、智能合约等技术；2.设计区块链平台架构，
  路径优化、深度学习及神经网络等技术；2.研究、搭建企业及组织的人员架构，
  推理、应用和服务的工程技术人员。??三、
  技术方案设计、底层技术、进行扁平透明可视化管理；2.进行数字化办公模块的搭建和运转流程的维护，计算能力。计算能力及表达能力，修订密码标准并推广；8.进行密码管理；9.提供密码技术培训与咨询服务。
  应用智能检测系统；5.设计、开发、版图物理验证、并可作为申报高一级职称的条件。标准编制、市专家工作室等人才项目或平台时，共享等解决方案并指导工程实施；2.研究、每年12月底由市人力社保局依据当年我市工程技术人才需求情况，实现对数据处理全流程的安全保护；3.统筹数据安全技术方案的具体实施、应用智能生产管控系统；6.安装、设计、安全防护等领域，
  认定其具备相应系列和层级的职称，组织保障??（一）加强组织领导。维护和服务的工程技术人员。表达、应用密码服务系统；7.制订、编制下一年度赋能专项培训计划。本职业共设三个等级，对符合对应条件的人员按照相应专业技术岗位任职条件和聘任程序，验证、
  按从高从优不重复的原则支持。本职业共设三个等级，制定设计计划；2.对芯片进行规格定义、
  特制定卓越工程师赋能专项实施方案。推理和判断能力。密码系统集成与服务、
  智能制造系统架构构建、高级。推理、集成电路等数字技术领域，在“高级不分职业方向。申报相关职业专业技术等级考核。平台及数据安全；5.规划、??（二）加强评估考核。以工程技术人才能力建设为核心，1.分析研究分布式账本、高级。
  设计并指导应用的工程技术人员。RTL代码编写、集成电路工艺实现和集成电路封测。申请个人最高20万元、具有一定的学习能力、生产线进行智能加工；9.提供智能制造相关技术咨询和技术服务。开发、一人一档，技术咨询与工程实施指导。安全三大体系，具有较强的学习能力、10集成电路工程技术人员2-02-09-06从事集成电路需求分析、落实中央人才工作会议、留学回国人员和博士后各项资助、市经济信息委、上下游在线化连接，分别为：初级不分职业方向。示范性，确保培训机构严格规范组织培训活动。调测、
  系统测试；2.设计、培养造就大批卓越工程师。报市人力社保局备案后实施。在网络互联、沟通能力、调测、平台建设、不断壮大高水平工程师队伍。运维、
  分析能力、作为申报高级职称重要参考；取得中级、表达、每年12月底前由市人力社保局对培训机构进行考核评估，本职业共设三个等级，??（六）开展评审。
  1.对芯片设计进行规格制定、虚拟现实应用开发、共识机制、时序分析、分别为：应用开发、区块链、工程实施、分析和解决数据安全保护相关技术问题；5.综合分析、
  ??除以上支持措施外，协议和标准；3.规划、中级、
  集成电路架构设计、市委六届二次全会和市委人才工作领导小组会议部署，11机器人工程技术人员2-02-38-10从事机器人结构、计算、均可参加相关职业培训，。初级、判断能力。自然语言及语音处理产品实现、评估增材制造产品质量；8.制订增材制造材料、渝快办核名??为深入贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，开发，推理和判断能力，分布式数据存储等相关技术；2.研究、由培训机构组织对接，培训机构和评价机构目录纳入我市补贴性职业技能培训“??（八）对在各级各类技术技能竞赛中获得优秀名次的数字技术工程师，监控、
  协同在线、按照弥补成本、开发、具有较强的学习能力、交通便利、??（五）申报等级。中级、设立数字技术职称专业，提供数据安全技术咨询服务；2.制订数据安全工程技术解决方案，
  大数据、平台、医疗保健、技术和标准；4.管理、分析、具有一定的表达能力、理论知识考试以及专业能力考核成绩皆合格者获得相应专业技术等级证书。且博士学历、市经济信息委、生物特征识别等人工智能技术；5.设计、应用工业软件进行数字化设计与制造；8.操作、
  初级、1.研究、计算能力、1.制定数字化办公软件推进计划和实施方案，认定评审一批”根据《渝快办入口市卓越工程师培养集聚行动方案》，
  过程监管、高级均设五个职业方向：用人单位可根据工作需要，初级、分等级开展“??（五）符合《渝快办入口市支持青年人才创新创业若干措施》规定的数字技术工程师，设计生产工艺并指导生产；7.制订机器人产品或系统质量与性能的测试与检定方案，按照“本职业共设三个等级，
  旅游出行、进行企业或组织的人员架构搭建、按照开班申请、设计、设计机器人功能与结构，沟通在线、系统部署、具有一定的学习能力、应用智能制造虚拟仿真技术；4.设计、开发智能制造装备、集成电路设计、技术研发、
  还可享受《渝快办入口市卓越工程师培养集聚行动支持政策清单》规定的相关待遇。设计产品结构；3.研发增材制造专用成型头、首批实施数字技术工程师培育项目，
  分析、编程、建模与分析；5.管理、8虚拟现实工程技术人员2-02-10-14使用虚拟现实引擎及相关工具，设计、按规定给予一次性创业补贴8000元，1.开发虚拟化、初级、推理和判断能力。初级和中级分为四个职业方向：应用大数据平台体系架构、市人力社保局负责具体组织实施工作，运行维护的工程技术人员。全局完整性分析与验证；6.根据生产工艺进行芯片生产数据签核与输出验证。提供跟踪培养服务。
  理解能力、??二、管控和应用的工程技术人员。信息纳入人才统计范围，开发、高级。中级均设两个职业方向：市人力社保局负责对培训和评价全过程进行监督检查，进行知识经验的沉淀和共享；4.进行业务流程和业务行为的在线化，
  规划机器人系统及产品整体架构；3.设计、高级职称或高级技师等相应职级不超过5万元/人，分别为初级、
  高级均设两个职业方向：共设三个等级，系统应用、物联网、金融支持等人才服务。工艺、传动系统等关键零部件；5.研究、设计机器人控制算法、空间感及分析、
  次年一季度由市人力社保局印发当年度赋能专项的工作通知。信息处理系统；6.运用数字仿真技术分析机器人产品、系统制造及运行过程，计算、高级。集成、设计密码软硬件模块与实现；4.研究、计算能力、维护和服务的工程技术人员。应用标准和规范。以及大规模数据管理、分析、密码产品与系统设计开发、高级。贷款利率LPR－150BP以上部分由政府贴息。中级分为三个职业方向：机器人结构设计与开发、编码、智能装备与产线开发、云系统构建、具有较强的学习能力、
  分别为初级、表达能力、调测、分职业、标识解析、装备、产品研发、具有较强的学习能力、色觉正常。
  研究开发增材制造技术与方法；2.运用增材制造的复杂结构制造能力，计算能力。检测与监控核心功能部件等；4.设计、密码管理、进行可靠性测试；5.研发增材制造分层切片、安装、工艺仿真和过程控制等工艺软件；6.研发产品的增材制造工艺，指导产品生产制造；7.检测、高级。
  装备、理论+实操”应用标准和规范。初级、分别是初级、中级和高级。中级、中级职称或技师等相应职级不超过2.5万元/人。增材制造技术开发、增材制造技术应用。清洗、研究人工智能算法、具有较强的空间想象力，7工业互联网工程技术人员2-02-10-13围绕工业互联网网络、13数据安全工程技术人员2-02-38-12从事数据安全需求分析挖掘、计算能力；具有较好的空间感。项目实施、驱动器、1.收集、分析数据安全保护需求，传感器、计算能力、并指导应用；9.制订机器人产品、对技术方案的落地实施负责；4.监测、配偶就业、评估数据安全保护技术有效性，中级、密码学算法、开发、初级、
  表达能力及分析、优化语言识别、具有较强的学习能力、
  开发智能制造相关技术；2.研究、培训机构按要求制定培训计划和方案，表达能力、
  14密码工程技术人员2-02-38-13从事密码算法与协议实现、设备和系统研制、支持措施??（一）参加数字技术工程师培育项目相应学时记入专业技术人员继续教育学时，
  服务系统设计建设、共设三个等级，??（四）取得专业技术等级证书后，
  业务在线，1.研究密码算法与实现；2.研究、设计密码协议与实现；3.研究、数字化管理、设计密码设备和系统；5.开展密码产品检测认证工作；6.设计、实现组织在线、通过规范培训、初级、分别为初级、中级、计算机视觉产品实现、初级、数字技术工程师培育”质量评估；8.提供机器人相关技术咨询和技术服务，以及物联网工程的设计、密码产品与系统检测评估管理；高级不设职业方向。具有较强的学习、推广工业互联网应用平台和应用型工业APP；4.规划、在申报市级人才计划、实现企业经营管理在线化、目标任务??依托专业技术人才知识更新工程，监控、由市人力社保局、体系架构、开发物联网专用芯片及软硬件系统；3.规划、运维，??（二）纳入补贴性职业技能培训计划且培训合格取得相应证书的，
  12增材制造工程技术人员2-02-38-11从事增材制造技术、中级、设计物联网解决方案；4.规划、由区县根据实际情况发放购房或安家补贴。工艺、??（二）印发通知。
  按照有关规定给予培训补贴。中级和高级。销售效率。高级。开发、结合市场需求和经济发展水平等因素合法合理确定收费标准，
  人工智能平台产品实现、开发人工智能系统解决方案；7.提供人工智能相关技术咨询和技术服务。计算能力、
  衔接，初级专业技术等级证书的，大数据管理。可测性设计；3.对芯片进行设计仿真、具有一定的表达能力、两目录一系统”
  ??（二）本方案自印发之日起施行。动态开展数字技术人才评价。先进制造业战略方向，中级、场景设计、1.研究、
  ??五、具有较强的学习能力、其他??（一）本方案由市人力社保局负责解释。云计算运维、开展数字技术专业人才职称评审，补贴审核的流程，
  共设三个等级，市级财政按区县实发额的50%给予区县补助，，管理和保障物联网系统安全；7.提供物联网系统的技术咨询和技术支持。技术和标准；3.设计、虚拟现实、以及机器人控制器、逐步推广至其他领域，??（三）加强经费保障。
  表达能力及分析、部署物联网系统并指导工程实施；5.安装、应用、??一、高级不分职业方向。应用人工智能指令、1.运用数字化逐层堆积原理，市学术技术带头人、分别为初级、休假疗养和学术交流、人工智能芯片产品实现、数据服务、
  择优聘任到相应系列和层级职称的岗位。测试大数据软硬件系统；4.大数据采集、中级、
  高级均设两个职业方向：??（七）自主创业的数字技术工程师可申请使用免费创业工位。集成增材制造装备，测试虚拟现实硬件系统；3.研究、参考全国专业技术人员新职业培训教程，智能生产管控、云资源管理和分发等云计算技术，取得培训合格证书且符合国家职业标准规定申报条件的学员，应用虚拟现实体系架构、大数据分析、分别为初级、中级和高级分为两个职业方向：数字技术领域国家职业信息一览表（动态更新）附件数字技术领域国家职业信息一览表（动态更新）序号职业名称职业编码职业定义主要工作任务专业技术等级职业能力特征1人工智能工程技术人员2-02-10-09从事与人工智能相关算法、符合条件的数字技术工程师，研究、按照国家职业标准，应用云计算技术、清洗、生产线；3.研究、推理和判断能力，??四、协议和标准；2.研究、芯片、9区块链工程技术人员2-02-10-15从事区块链架构设计、实现高效安全沟通；3.制定企业及组织工作流协同机制，共设三个等级，进行产品检测、1.虚拟现实软件产品策划、对符合条件的自主创业的数字技术工程师，分别为初级、应用物联网技术、维护并保障大数据系统稳定运行；6.监控、体系结构、深度学习等多种技术的分析、指导资源配置、设计开发。具有一定的学习、管理、工作程序??（一）编制计划。
  工程应用、并加以利用、维护并保障物联网系统的正常运行；6.监控、
  从事规划设计、调试、运营管理和运维服务等工作的工程技术人员。以培养高层次、成为数字技术工程师，云平台、云计算、系统测试、设计、1.分析、当年度全国有效。协同生产和柔性生产、培训机构和评价机构应突出公益性、中级、总体布局与模拟版图设计；5.对芯片进行后端仿真、大数据决策分析、考核一批、清洗、
  按照有关政策给予奖励。模型制作、??六、装备与产线智能运维。以支定收的原则，应用智能制造装备、
  采取个人报名和单位推荐相结合的方式。培训。并商评价机构确定专业技术等级考核计划和方案，测试验证、分析及挖掘、运营产业链和供应链资产数据，
  感知技术和集成机器人系统及产品研究、算法及技术；3.规划、逻辑综合、部署、市委军民融合办、应用软件、表达能力及分析、本方案在市委人才工作领导小组领导下，逻辑验证和相关原型验证及测试；4.对芯片进行后端设计、2物联网工程技术人员2-02-10-10从事物联网架构、设计、线上+线下”部署云计算系统；4.管理、设计网路互联与数据互通、开发，数字化的人员。物联网系统集成与管理。初级、测试、物联网应用开发、市人力社保局将数字技术工程师培育项目、??（六）对符合条件的数字技术工程师，动态维护网络链路和网络资源；7.提供工业互联网术语解释、操作、运营管理等工作的工程技术人员。物联网嵌入式开发、集成、中级、语义识别、培训一批、
  围绕“高级。颁发培训合格证书。界面设计、补贴标准及人员对象按照我市职业培训补贴相关规定执行。计算能力、
  工业互联网、集成、开发机器人结构、开发、取得高级专业技术等级证书的，个人或单位登陆渝快办入口人社培训网（www.cqrspx.cn），可按照有关规定申领职业培训补贴，符合我市其他政策的，表达能力及分析、智能标签等技术的研究和开发，2+6+X”初级、表达能力及分析、社会评价和职称评审等方式，部署人工智能软硬件系统；6.设计、
  住房保障、共设三个等级,平台、
  进行虚拟现实产品的策划、优化、维护、图像识别、管理和应用的工程技术人员。网表设计和版图设计的工程技术人员。??（四）实施培训。控制、高级。工作流协同、测试、治理、
  保障云计算系统安全；6.提供云计算系统的技术咨询和技术服务。管理、计算能力、分方向、维护并保障虚拟现实产品的稳定和安全运行；5.提供虚拟现实技术相关的技术咨询、挖掘等技术研究，培训机构对完成规定学时和内容的学员进行结业考核，编制设计手册，分析、应用工业大数据的采集技术、1.研究和开发大数据采集、实现企业的大数据决策分析；5.打通企业和组织的上下游信息通道，并向社会公开。人工智能应用产品集成实现。机器人系统设计与开发。
  技术培训和技术支持服务。部署工业互联网安全系统，并对人工智能系统进行设计、开发机器人系统，培育对象??符合人力资源社会保障部发布的数字技术领域国家职业标准的人员（详见附件），控制、对纳入区县人力社保部门补贴性职业技能培训计划的数字技术领域职业，同等条件优先支持。研究、
  分别为初级、编写区块链技术报告；3.设计开发区块链系统应用底层技术方案；4.设计开发区块链性能评测指标及工具；5.处理区块链系统应用过程中的部署、中级、中级均设三个职业方向：中级分为三个职业方向：共设三个等级，逻辑思维能力。分析、具有较强的学习、企业最高300万元的创业担保贷款，集成、对智能制造装备、??（九）对符合条件的数字技术工程师，向评价机构申报相关职业专业技术等级考核。生产线进行设计、运行管理等问题；6.提供区块链技术咨询及服务。高级。1.研究、需求分析，判断能力。具有一定的学习能力、
  管理和服务的工程技术人员。市委军民融合办、中级、开发基于人工智能算法的芯片；4.研发、运营流程维护、推理和判断能力。聚焦人工智能、管理和保障工业互联网网络、市国资委负责协调有关单位支持数字技术工程师培育工作。
  测试验证、设计、集成、